ja bym ci polecała jednak wyjazdowe szkolenia niż takie w firmie - wiadomo nie skupisz siętak jak masz gdzieś poza środowiskiem pracowniczym. Dodatkowo nie oszukujmy się jak firmie zalezy żeby nawet do firmy przyjechac i zrobić skzolenie to jest zdesperowana - bo nie ma tam przeciez całego swojego osprzętu itd. Dla mnie najlepsze są takie wyjazdowe kilkudniowe jak np to http://adamgrzesik.pl/certyfikowany-praktyk-nlp-biznes/ są to głownie okolo 8 dniowe szkolenia NLP połączone z praktyką więc możesz się odizolować od świata i po prostu zatopic w tej tematyce w mojej poprzedniej firmie bardzo byli nastawieni własnie na takie szkolenia które pobudzaja motywacje i podnosza samoocenę pracownika
Na pewno nie powinny się odbywać zbyt często, bo spowszednieją pracownikom i przestaną przyswajać wiedzę z nich. Myślę, że tak raz na kwartał będzie ok, chyba, że nie zachodzi potrzeba podnoszenia kwalifikacji, to rzadziej, albo że branża jest dynamiczna i ciągle coś się zmienia - wtedy tę częstotliwość należy odpowiednio dostosować do sytuacji.
Pracowników najlepiej szkolić grupowo np. zespół do określonych zadań wtedy wzrasta efektywność całej drużyny szczególnie jeśli planujemy nowe projekty albo zatrudniliśmy nowych pracowników. Najlepiej skorzystać z firm, które oferują grupowe szkolenia np. w Warszawie http://www.futurea.pl/ tym bardziej że szkolenia można sobie odpisać od podatku.
Jak pracowałem w poprzedniej agencji to szefowie często stawiali na i wbrew pozorom uczestniczyło w nich więcej ludzi niż w standardowych. Zawsze to coś nowego, a poza tym wygodniej.
MaciejN pisze:A czy znacie jakieś szkolenia, które pomogą w efektywnym wdrażaniu zmian w firmie? Takie szkolenia to m.in. szkolenia dotyczące KPI.
Ja natomiast zastanawiam się nad konsolidacją finansową w moich dwóch firmach. Zdaję sobie sprawę, że stworzenie takiego sprawozdania finansowego jest procesem trudnym i czasochłonnym, dlatego zastanawiam się nad skorzystaniem z firmy MDDP BC - . Czy ktoś z Państwa korzystał z takiej konsolidacji? Jakie to przyniosło efekty w Państwa przedsiębiorstwach?